南古镇纪委：抓常抓细日常监督 锤炼过硬干部作风

为深入推进全面从严治党向基层延伸，切实转变镇村干部工作作风，南古镇纪委立足监督首责，紧紧围绕全镇粮食生产、人居环境整治、惠民服务等中心任务，坚持抓常、抓细、抓长，不断完善日常监督体系，聚焦问题精准发力，以“监督硬约束”护航“发展软环境”，确保乡村振兴各项部署落到实处，持续营造风清气正的基层政治生态。

完善制度机制，织密监督网络。南古镇纪委牵头修订完善考勤管理、值班值守等10余项制度，细化村级“三资”管理、大额资金使用等流程规范。聚焦种植补贴、高标准农田建设等重点领域，实行清单化管理、项目化推进，进一步压实监督责任。畅通线上线下监督渠道，发挥村务监督委员会“前哨”作用，推动监督触角延伸至田间地头、群众身边。

突出精准发力，提升监督实效。创新推行“日常督查＋专项检查＋明察暗访”监督模式，常态化检查镇村干部在岗履职情况，及时纠治作风问题。围绕低保救助、耕地地力保护补贴等惠民政策落实，通过查阅台账、入户走访、电话抽查等方式开展核查，推动整改2个村耕地地力保护补贴漏发问题，为12户农户追回补贴资金3200余元，对3名履职不力的干部进行约谈提醒。

强化警示教育，筑牢思想防线。坚持教育在先、警示在先、预防在先，利用镇村干部大会、廉政党课、微信工作群等平台，紧盯村“两委”干部、关键岗位人员等重点对象，开展集体廉政谈话40余人次。通过以案释纪、以案明规，教育引导党员干部自重自省、警钟长鸣，自觉遵守“九个严禁”，不断巩固清正廉洁、务实担当的良好作风。

南古镇纪委将继续聚焦群众急难愁盼，围绕冬季农田水利建设、医保社保缴费服务、困难群众帮扶等重点工作，做实做细日常监督，加大执纪问责力度，以严的基调、实的措施推动干部作风持续向好，为全镇高质量发展提供坚强纪律保障。